In Factorial können Sie den Arbeitsplan jedes Mitarbeiters ganz einfach in dessen Profil einsehen. In diesem Artikel erfahren Sie, wo Sie den Arbeitsplan finden, je nachdem, wie die Arbeitszeit organisiert ist: reguläre Arbeitszeit, Schichtarbeit oder Vertragsstunden.
Überblick
Factorial ermöglicht es Ihnen, den individuellen Arbeitsplan jedes Mitarbeiters in verschiedenen Bereichen einzusehen, je nachdem, wie seine Arbeitszeit konfiguriert ist. Dies hilft Managern und Personalabteilungen, häufige Fragen zu Arbeitszeiten, Schichten und vertraglich vereinbarten Stunden zu beantworten.
Wann und warum man es verwenden sollte
- Wenn ein Mitarbeiter nach seinem Arbeitsplan fragt.
- Um zu überprüfen, welcher Zeitplan einer bestimmten Person zugewiesen ist.
- Um zu verstehen, ob die Arbeitszeit durch einen festen Zeitplan, Schichtarbeit oder den Arbeitsvertrag geregelt wird.
Anleitung zur Verwendung
Den Arbeitsplan können Sie im Mitarbeiterprofil einsehen.
- Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu „Organisation“.
- Öffne das Profil der Person, die du überprüfen möchtest.
- Wechseln Sie zum Reiter „Zeitplanung“.
- Dort sehen Sie den dieser Person zugewiesenen Arbeitsplan .

Hier erfahren Sie, wie Sie Arbeitspläne erstellen und zuweisen .
Schichtpläne anzeigen
- Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu „Organisation“.
- Öffne das Profil der Person, die du überprüfen möchtest.
- Wechseln Sie zum Reiter „Zeitplanung“.
-
Sie werden sehen, dass der Mitarbeiter von der Schichtleitung betreut wird.
Um die Schichten eines Mitarbeiters einzusehen, öffnen Sie den Bereich „Schichten“ in der Seitenleiste. Anschließend werden Ihnen die dem Mitarbeiter zugewiesenen Schichten angezeigt.
Hier erfahren Sie , wie Sie Schichten erstellen und zuweisen .
Siehe die im Vertrag festgelegten Arbeitszeiten.
Wenn die Arbeitszeit durch vertraglich vereinbarte Stunden definiert ist:
- Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu „Organisation“.
- Öffne das Profil der Person, die du überprüfen möchtest.
- Wechseln Sie zum Reiter „Zeitplanung“.
- Sie werden sehen, dass der Mitarbeiter gemäß den Vereinbarungen zum Manager ernannt wurde.

Um die dem Mitarbeiter vertraglich festgelegten Arbeitsstunden einzusehen, sollten Sie Folgendes tun:
- Wechseln Sie zum Reiter „Vereinbarungen“.
- Im Abschnitt „Vertragszeiten“ können Sie die Arbeitszeiten einsehen.

Hier erfahren Sie , wie Sie Verträge verwalten .
Tipps und bewährte Vorgehensweisen
Beginnen Sie mit der Überprüfung der Zeitplanung , um schnell die Art des Arbeitsplans zu ermitteln.
Falls kein klarer Zeitplan ersichtlich ist, überprüfen Sie, ob die Person im Schichtdienst arbeitet oder ob ihre Arbeitszeiten im Vertrag festgelegt sind.
Stellen Sie sicher, dass Sie über die erforderlichen Berechtigungen für den Zugriff auf Mitarbeiterprofilinformationen verfügen.