Umfrageberechtigungen

Entdecken Sie wichtige Richtlinien für die Verwaltung und Erteilung von Berechtigungen in Umfragen, um die Datenintegrität und das Vertrauen der Teilnehmer zu stärken.

Die Berechtigungen für Umfragen in Factorial legen fest, wer Umfragen erstellen, bearbeiten, versenden und die Ergebnisse einsehen darf. Diese Berechtigungen werden über Benutzerrollen und Zugriffseinstellungen verwaltet, um sicherzustellen, dass Umfragen nur von den berechtigten Personen bearbeitet werden und die Mitarbeiterdaten geschützt bleiben.

Je nach Rolle können Benutzer neue Umfragen erstellen, bestehende verwalten, Umfragen an Mitarbeiter verteilen oder auf Antworten und Berichte zugreifen. Dieser Artikel erklärt die Funktionsweise der Umfrageberechtigungen in Factorial und beschreibt die jeweiligen Berechtigungen und Einschränkungen der einzelnen Rollen. So können Sie Zugriffsrechte sicher vergeben und Ihre Umfragen optimal verwalten.

Die Mitarbeiter müssen der entsprechenden Berechtigungsgruppe zugeordnet sein, damit die Berechtigungen für Umfragen gelten.

So richten Sie die Berechtigungen für Ihre Umfragen ein

Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu Einstellungen .
Klicken Sie auf Berechtigungen
Wählen Sie den Abschnitt „Umfragen“ aus.
Berechtigung aktivieren oder deaktivieren
Klicken Sie auf „Änderungen speichern“ .

Mithilfe dieser Berechtigungen können Sie den spezifischen Umfang einer Berechtigung festlegen: Sie bestimmen , bei wem ein Benutzer die Aktion ausführen darf .

Für sich selbst: Nur auf ihrem eigenen Profil/ihren eigenen Daten.
Für direkte und indirekte Untergebene: Für Mitarbeiter, die ihnen direkt oder über eine Hierarchie unterstellt sind.
Für Personen in Teams, die sie leiten: Nur für Mitglieder von Teams, die sie managen.
Für Personen innerhalb ihrer juristischen Person: Alle Personen in ihrer Abteilung, Niederlassung oder Unternehmenseinheit.
Für das gesamte Unternehmen: Für alle Mitarbeiter der Organisation.