Los turnos rotativos son ideales para gestionar turnos tradicionales que siguen patrones específicos , que pueden ser semanales o quincenales, y una vez cubierto el patrón completo, se repiten en un ciclo continuo. Este tipo de gestión de turnos es especialmente útil para la planificación y programación.

Dónde encontrar turnos rotativos

1. En la barra lateral, ve a Turnos
2. Haz clic en el icono de tres puntos , en la esquina superior derecha
3. Haz clic en Configuración de turnos
4. Ve a la pestaña Turnos rotativos

Cómo crear turnos rotativos

1. Haz clic en + Nuevo turno
2. Agrega un nombre de turno
3. En la sección Horarios, haga clic en Agregar horario
4. Dale un nombre a este horario para que te sea más fácil identificarlo
5. Haz clic en Continuar
6. Elige una etiqueta de color
7. Establece el horario de trabajo por turnos:
   • Para agregar varios períodos de turno durante un día, haga clic en el botón +
   • Para agregar un día de descanso haga clic en + y seleccione Agregar día de descanso
   • Para tener un día vacío deja el día vacío
8. Haz clic en Enviar

Cómo añadir descansos a los turnos rotativos

1. Abre el Horario de tu turno rotativo
2. Coloca el cursor sobre el turno en el que deseas agregar un descanso y haz clic en el ícono de tres puntos → Agregar descanso
3. Selecciona el tipo de descanso
4. Decide si es:
   • Flexible : permite el descanso en cualquier momento durante un turno y decidir la duración
   • Semiflexible : permite el descanso dentro de un plazo determinado y decidir la duración
   • Corregido : permite el descanso durante un tiempo y duración específicos
5. Haz clic en Agregar descanso
6. Completa la configuración según la elección anterior

Cómo asignar turnos rotativos

1. En la barra lateral, ve a Turnos
2. Haz clic en +
3. Selecciona Agregar turno rotativo
4. Selecciona los/las empleados/as
5. Selecciona el turno rotativo
6. Selecciona el período de tiempo
7. Elige el Lugar de Trabajo y el Área de Trabajo
8. Si es necesario, agrega comentarios
9. Haz clic en Agregar

Recuerda publicar el horario para que sea visible para los/las empleados/as.