Comment configurer la fonctionnalité Objectifs ?
- Dans votre barre latérale, cliquez sur Marketplace → Apps
- Faites défiler jusqu'à Objectifs
- Appuyez sur Installer l'application
Une fois installée :
- Dans votre barre latérale, cliquez sur Performances
- Appuyez sur Objectifs
Comment ajouter un objectif ?
- Dans votre barre latérale, dirigez-vous vers la section Performances
- Appuyez sur Objectifs
- Cliquez sur + Ajouter un objectif
- Remplissez les informations :
- Nom de l'objectif
- Description de l'objectif
- Date de début
- Échéance
- Comment allez-vous mesurer les progrès ?
- Appuyez sur Créer un objectif
Comment configurer les objectifs ?
Une fois l'objectif activé, le type de progression ne peut plus être modifié.
Pour ajouter des personnes :
- Appuyez sur + Ajouter des collaborateurs
- Sélectionnez les personnes souhaitées
- Appuyez sur Assigner des collaborateurs
Pour supprimer un objectif :
- Appuyez sur le bouton (…)
- Cliquez sur Supprimer l'objectif
Pour modifier un objectif :
- Appuyez sur le bouton (…)
- Cliquez sur Modifier l'objectif
- Apportez vos modifications
- Cliquez sur Mettre à jour l'objectif
Pour clôturer un objectif :
- Appuyez sur le bouton Fermer l'objectif
Vous pouvez relancer l'objectif en appuyant sur le même bouton.
Pour retirer un·e salarié·e :
- Appuyez sur (...) à droite de la personne souhaitée
- Cliquez sur Retirer un collaborateur
Comment apporter des modifications aux valeurs des objectifs et aux progrès ?
- Dans votre barre latérale, dirigez-vous vers la section Performances
- Appuyez sur Objectifs
- Sélectionnez votre objectif
- Appliquez les modifications
Les administrateurs peuvent modifier les objectifs, les valeurs et la progression uniquement des objectifs actifs.
Mes objectifs:
En tant qu'employé·e, j'ai une section Mes objectifs. Depuis Mes objectifs, je vois tous les objectifs qui me sont assignés et je peux mettre à jour leur progression.
Les employé·es peuvent modifier la valeur actuelle et la progression depuis Mes objectifs.