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Come registrare il dominio della tua azienda

Scopri come inserire il dominio della tua azienda

In Factorial, registrare il dominio della tua azienda ti consente di personalizzare l’URL della tua pagina pubblica aziendale, dove puoi presentare il tuo brand e pubblicare le offerte di lavoro. Questa funzionalità è particolarmente utile per migliorare le attività di reclutamento, offrendo ai candidati una pagina carriere professionale e coerente con l’identità aziendale.

 

Perché registrare il dominio della tua azienda?

Configurando il dominio aziendale, puoi:

  • Personalizzare l’URL della pagina pubblica della tua azienda (es. tuazienda.factorialhr.com)
  • Offrire ai candidati un punto di accesso centralizzato per visualizzare e candidarsi alle posizioni aperte
  • Rafforzare il tuo employer branding mostrando la cultura, i valori e i benefit della tua azienda
  • Condividere facilmente la tua pagina carriere sui social network, portali di lavoro e altri canali
  • Questa funzionalità fa parte del sistema di tracciamento delle candidature (ATS) di Factorial, che ti consente di gestire annunci e candidature direttamente dalla piattaforma.

 

Per inserire il dominio della tua azienda:

  1. Dalla barra laterale, vai in Impostazioni
  2. In generale, fai clic sulla pagina aziendale
  3. Nella sezione Pagina aziendale puoi scegliere il tuo sottodominio
  4. Fai clic su Invia

 

Personalizza la tua pagina aziendale

Dopo aver registrato il dominio, puoi personalizzare la pagina carriere pubblica che sarà visibile ai candidati. Questa è la pagina in cui verranno elencate le posizioni aperte e rappresenta un’opportunità per valorizzare la cultura e i valori della tua azienda.

Per accedere alla configurazione:

  1. Nel menu laterale, vai su Impostazioni
  2. In Generale, clicca su Pagina aziendale
  3. Clicca su Personalizza pagina aziendale

 

Nei parametri della pagina aziendale, puoi configurare le seguenti sezioni:

  • Intestazione – Aggiungi un’immagine di copertina e un titolo rappresentativo dell’azienda
  • Valori – Condividi i valori fondamentali che definiscono la cultura aziendale
  • Benefit – Metti in evidenza i vantaggi offerti ai collaboratori
  • Team (opzionale) – Presenta i membri del team. Questa sezione può essere attivata o disattivata
  • Offerte di lavoro – Gestisci e visualizza le posizioni attualmente aperte
  • Uffici – Mostra dove si trovano i team, con descrizioni e immagini degli spazi
  • Privacy Policy – Inserisci la tua politica sulla privacy per garantire trasparenza ai candidati
  • Note legali – Aggiungi eventuali informazioni legali richieste nella tua area geografica

Alcune sezioni, come Team, possono essere disattivate se non desideri mostrarle nella pagina.

 

 

 

 

 

 

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