Faça isso com One: "Mostre-me o histórico de avaliações de desempenho de <name>."
A aba Desempenho do perfil de um/a funcionário/a lista todas as avaliações de desempenho nas quais a pessoa foi avaliada, com o avaliador/a, prazo, status, pontuação final e alinhamento de IA. Isso fornece aos gestores e ao RH o histórico de avaliações de uma pessoa em um só lugar, e permite que os funcionários vejam o seu próprio.
Antes de começar
- Você precisa de Funcionários/as > Ver aba de desempenho do/a funcionário/a para esse/a funcionário/a. Por padrão, administradores têm acesso a todos/as, e funcionários/as a si mesmos/as e seus/suas subordinados/as.
- Para ver a pontuação por tipo de avaliação (autoavaliação, gestor/a, colegas), você precisa de Funcionários/as > Ver detalhes da pontuação do/a funcionário/a, incluindo pontuação estratégica. Por padrão, administradores e gestores têm acesso a seus/suas subordinados/as.
Passo a passo
- Vá para Funcionários/as e abra o perfil do/a funcionário/a. Para seu próprio histórico, abra seu perfil.
- Clique na aba Desempenho.
- A tabela lista cada avaliação com Nome da avaliação, Avaliador/a, Prazos, Status, Pontuação e Alinhamento.
- Clique em uma avaliação para abrir os resultados dessa pessoa nela.

Regras e comportamento
- Se você abrir a aba sem Ver aba de desempenho do/a funcionário/a, você será redirecionado/a de volta ao perfil.
- Se os resultados de uma avaliação ainda não estão visíveis para você (por exemplo, a avaliação ainda está ativa e você não tem acesso antecipado), então a pontuação e o alinhamento permanecem vazios.
- Alinhamento é uma comparação gerada por IA das respostas do/a gestor/a e do/a funcionário/a (Alto, Normal, Baixo).
- A Pontuação é a pontuação final de desempenho daquela avaliação em sua própria escala.
Limitações
- Você não pode editar pontuações a partir do perfil.
- Você não pode ver avaliações em que a pessoa foi apenas avaliador/a. A aba lista avaliações nas quais foram avaliados/as.
- Você não pode ver a pontuação potencial no próprio perfil do/a funcionário/a.
Solução de problemas
- Sintoma: "Não vejo a aba Desempenho em um perfil." → Causa: você não tem Ver aba de desempenho do/a funcionário/a para esse/a funcionário/a, ou sua empresa não possui Desempenho. → Solução: peça a um/a administrador/a.
- Sintoma: "A pontuação está vazia." → Causa: a avaliação não tem modo de pontuação, a pontuação não pôde ser calculada, ou os resultados ainda não estão visíveis para você. → Solução: abra a avaliação para detalhes.
FAQ
1. Os/as funcionários/as podem ver seu próprio histórico?
Sim, por padrão.
2. Inclui avaliações de antes de usarmos esta versão de Avaliações?
Avaliações migradas da versão anterior estão listadas, mas insights de IA e alinhamento não estão disponíveis para elas.
Pergunte ao One:
- "Mostre-me o histórico de avaliações de desempenho de <name>."
- "Como o desempenho de <name> evoluiu nas últimas duas avaliações?"