Como criar e configurar um modelo de e-mail de rejeição

Crie modelos de e-mail para serem enviados à pessoa candidata quando ela for rejeitada. Você poderá modificá-lo antes de enviar.

1. Em sua barra lateral, vá para Recrutamento
2. Clique em Empregos
3. Abra uma vaga de emprego
4. Navegue até a guia Processo de contratação
5. Clique em Editar -→ role para baixo até Ações inteligentes
   1. Edite o e-mail de seleção ou
   2. Criar um novo
6. Clique em Enviar e-mail de rejeição

Para configurar o modelo de email de rejeição

1. Selecione as fases em que deseja enviar esta mensagem de rejeição
2. Escreva a mensagem ou selecione um modelo de mensagem criado anteriormente
3. Se necessário, ative a opção Enviar de um e-mail sem resposta (o e-mail será enviado usando um e-mail sem resposta e com a marca, usando a cor e o logotipo da empresa)
4. Você tem a possibilidade de atrasar o e-mail
5. Clique em Criar ação

Como usar o modelo de e-mail de rejeição durante o processo de recrutamento

Ao rejeitar um candidato, você terá o e-mail configurado.

1. Na barra lateral, vá para Recrutamento
2. Selecione a vaga de emprego
3. Abra o perfil do candidato da pessoa que você deseja rejeitar
4. Clique em Rejeitar
5. Escolha o motivo da rejeição
6. Você pode salvar o candidato no Banco de talentos
7. Você encontrará o e-mail de rejeição configurado e, se necessário, poderá editá-lo
8. Clique em Rejeitar