IA, ONE e Análises

  1. Escreva respostas de avaliações com a ajuda da IA (Aprimorar e ditar)

    Quando você preenche uma avaliação de desempenho, o editor de texto das respostas abertas e comentários de avaliação possui...

  2. O que One pode fazer por você em Performance

    Faça isso com One: "Eu tenho alguma avaliação de desempenho pendente para completar?"   One, o agente de IA...

  3. Quais dados de desempenho One podem ser vistos e quem pode usá-los

    One lê e altera dados de Performance como você: utiliza suas próprias permissões do Factorial, portanto nunca mostra avaliações,...

  4. Pergunte ao One sobre feedback: dar, ler e excluir feedback

    ```html Faça isso com One: "Dê um feedback privado para @Laura dizendo que as habilidades de apresentação dela melhoraram...

  5. Dados de desempenho que você pode analisar no One Analytics

    Faça isso com One: "Quais perguntas têm a menor taxa de resposta na nossa última revisão?"   One Analytics...

  6. Pergunte a One sobre suas avaliações de desempenho

    Faça isso com One: "Como foi nossa última avaliação de desempenho?"   One pode responder perguntas sobre avaliações de...

  7. Use os modelos do painel de Desempenho

    Faça com One: "O que se destaca neste painel?"   One Analytics inclui cinco modelos de painel prontos para...

  8. Analise os dados de desempenho com One Analytics

    ```html Faça isso com One: "Como mudaram as pontuações de revisão por equipe?"   One Analytics (também chamado de...

  9. Recursos de IA em Desempenho à primeira vista

    Faça isso com One: "Como foi nossa última avaliação de desempenho?"   Factorial utiliza IA (inteligência artificial) em vários...

  10. Crie e gerencie planos de incentivo com One

      Faça isso com One: "Quantos funcionários no plano de bônus de desempenho mensal têm problemas?"   Os administradores...

  11. Veja o desempenho de uma pessoa a partir de um painel de Análises

      Faça isso com One: "Mostre o histórico de avaliações de desempenho dos funcionários nesta tabela"   Quando você...

  12. Use Talent Analytics e a grade de 9 caixas

    Analytics de Talentos mostra sua força de trabalho em quatro abas: Contagem de Funcionários, Pesquisa de Pulso, Desempenho (a...

  13. Pergunte a One sobre competências e pontuações de competências

    Faça isso com One: "Quem são os melhores funcionários da minha equipe na competência de gestão de projetos?"  ...

  14. Use as competências sugeridas ao atribuir competências a funções

    Faça isso com One: "Mostre-me quais competências estão disponíveis no catálogo Factorial"   Quando você atribui competências (às vezes...

  15. IA e privacidade de dados em Performance

    Cada recurso de IA em Performance utiliza apenas os dados necessários para sua tarefa e mostra seus resultados apenas...

  16. Por que não consigo ver ou responder sobre os meus dados de Performance?

    Quando One não consegue responder a uma pergunta sobre Performance, a razão é quase sempre uma das cinco coisas:...

  17. Entenda AI Insights e insights da equipe em avaliações de desempenho

    Faça isso com One: "Mostre-me as percepções do gestor sobre nossas avaliações concluídas"   AI Insights resumem as avaliações...

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