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Sobre respostas a avaliações

Saiba como responder avaliações na funcionalidade Desempenho e como visualizá-las, caso você seja um administrador

Como responder a uma avaliação?

Se seu/sua administrador(a), gestor(a) ou líder de equipe lhe enviar uma avaliação, você receberá uma notificação pelo painel.

 

 

Para gestores(as): como responder a uma avaliação

Como gestor(a), pode ser solicitado que você avalie seus/suas colaboradores(as) diretos(as). Veja como fazer isso:

  1. Acessar a barra lateral e clicar em Desempenho
  2. Selecionar a avaliação relevante na lista
  3. Escolher o(a) colaborador(a)
  4. Preencher a avaliação:
    1. Responder todas as perguntas do formulário de avaliação
    2. Salvar como rascunho e continuar depois, se necessário
  5. Enviar seu feedback

 

Para colaboradores(as): como responder a uma avaliação

Quando uma avaliação de desempenho for atribuída a você, siga os passos abaixo para completá-la:

  1. Acessar a barra lateral e clicar em Caixa de entrada ou ir para Desempenho
  2. Abrir a avaliação
  3. Responder às perguntas:
    1. Responder cada pergunta do formulário de avaliação
    2. Salvar como rascunho e continuar depois, se necessário
  4. Enviar seu feedback

1. É possível salvar as respostas como rascunho clicando no botão Salvar rascunho

2. Você pode editar as respostas da avaliação clicando no botão Editar feedback

 

 

Como visualizar as respostas a uma avaliação?

  1. Acessar a barra lateral e clicar em Desempenho
  2. Clicar na seção Avaliações
  3. Selecionar uma avaliação ativa ou finalizada
  4. Clicar em Avaliações
  5. Selecionar o(a) avaliador(a) correspondente

É possível acessar a opção "Visualizar comparação" se houver feedback tanto de colaboradores(as) quanto de gestores(as).

Para fazer isso:

  1. Acessar a barra lateral e clicar em Desempenho
  2. Clicar na seção Avaliações
  3. Selecionar uma avaliação ativa ou finalizada
  4. Clicar em Respostas



     

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