A Pesquisa de Pulso é a janela de satisfação que pode ser exibida aos funcionários quando eles registram seu ponto de saída, com base na frequência configurada (diária, semanal, etc.).

O Pulso do Funcionário permite que você compartilhe seu humor e breves reflexões sobre seu dia de trabalho. É projetado para promover a comunicação aberta, acompanhar tendências de engajamento e apoiar uma cultura de trabalho positiva.

Como Usar

Como enviar seu check-in

1. Após registrar o ponto de saída, você verá um pequeno aviso para compartilhar como foi seu dia.
2. Selecione o humor que melhor representa seu dia.
3. (Opcional) Adicione um breve comentário para explicar ou compartilhar o contexto sobre sua experiência.
4. Clique em enviar para salvar o resultado. 

Regra de Exibição

O Pulso não é exibido em cada registro de ponto de saída incondicionalmente. Ele só aparece se o funcionário registrou pelo menos 60% de sua jornada de trabalho planejada para aquela data específica.

De onde vem o "dia de trabalho planejado" 
O sistema não utiliza um número fixo para toda a empresa. O dia de trabalho planejado de cada dia é calculado com base no que se aplica a esse funcionário específico:

• Seu horário de trabalho designado, ou
• Seu plano de turnos, ou
• Suas horas contratuais (apenas se nenhum dos itens acima se aplicar).

É por isso que o limite de 60% pode diferir entre os funcionários e até mesmo variar para o mesmo funcionário em dias diferentes se sua jornada de trabalho planejada mudar.

FAQ

1. Quando você será lembrado?
   Você receberá um lembrete após registrar o ponto de saída, seja diariamente ou em dias específicos — dependendo das configurações da sua empresa.
    
2. Quem pode ver suas respostas?
   Somente seu gerente pode ver seu humor e comentários individuais. Os resultados da empresa permanecem anônimos e agregados.