As ausências e as aprovações são aspectos importantes da gestão da assiduidade dos colaboradores de uma empresa, e a Factorial fornece ferramentas úteis para agilizar todo o processo.

Como funcionam as ausências e as aprovações na Factorial

Seja qual for a sua função, a Factorial facilita o pedido, a atribuição e a aprovação/rejeição de ausências, garantindo que todos na empresa possam ter o tempo necessário para descansar e recarregar as baterias quando necessário.

• Como colaborador(a), pode facilmente solicitar uma ausência através da plataforma. A Factorial permite-lhe selecionar o tipo de ausência de que necessita, como uma baixa médica, e preencher os campos necessários para apresentar o seu pedido. Depois de apresentar o seu pedido, receberá notificações por correio eletrónico quando o seu pedido for aprovado ou rejeitado.
  Como solicitar ausências

• Gestores podem utilizar a Factorial para atribuir ausências aos membros da sua equipa. Também podem atribuir ausências em massa se precisarem de gerir várias ausências de uma só vez. Os gestores e os líderes de equipa também podem aprovar ou rejeitar as ausências dos membros da sua equipa.
  Como atribuir ausências
  Como aprovar e rejeitar pedidos de ausências

• Administradores têm acesso a uma série de ferramentas para gerir todo o processo de ausências. Desde a configuração das definições de notificação até à garantia de que as políticas estão a ser seguidas, passando pela definição de períodos bloqueados, os administradores podem supervisionar todos os aspectos da gestão das ausências.