Faça isso com One: "Eu tenho alguma avaliação de desempenho pendente para completar?"
Quando uma revisão de desempenho começa, cada avaliador recebe as avaliações que deve preencher: sua própria Avaliação pessoal, uma Avaliação de gerente de cada relatório direto, uma Avaliação de colega de um colega, ou uma Avaliação de relatório direto de seu gerente. Você responde a cada uma em Factorial, suas respostas são salvas como rascunho enquanto você digita, e você clica em Enviar antes do prazo.
Antes de começar
- Você recebe um e-mail ("Nova revisão '<nome>' precisa da sua ação") e uma tarefa na caixa de entrada para cada revisão com avaliações para você.
- A revisão deve estar Ativa. Você não pode responder após o prazo.
Passos
Abra suas avaliações pendentes
- Abra sua Caixa de entrada e clique na tarefa "Você tem 1 ou mais avaliações pendentes para completar em <revisão>". Ou vá para Desempenho → Revisões e abra a revisão.
- Na revisão, o cartão Revisões ("Complete e verifique suas revisões") mostra quantas estão pendentes. Clique em Completar revisões (ou Ver todas).
- O painel Minhas revisões lista cada avaliação com a pessoa, o tipo de revisão e seu status (Pendente, Editando, Publicado). Clique em uma para abri-la.
Responda e envie uma avaliação
- Leia o cabeçalho: Avaliador (você), Avaliados (a pessoa) e o tipo de revisão, por exemplo Avaliação de gerente ("O gerente avalia um relatório direto").
- Responda às perguntas. Perguntas marcadas como obrigatórias devem ser respondidas.
- Suas respostas são salvas automaticamente. O cabeçalho mostra Salvando alterações... e depois Salvo como rascunho. Você pode fechar a página e continuar depois.
- Opcional: clique em Ver contexto para abrir o painel lateral (veja abaixo).
- Clique em Enviar.
- Confirme na modal. Se Permitir edições da revisão estiver desativado, avisa "Uma vez enviado, você não poderá editar suas respostas novamente."
- Quando você terminar todas as suas avaliações, verá "Ótimo trabalho! Você preencheu todas as suas revisões!".
Use Ver contexto enquanto responde
- Na avaliação, clique em Ver contexto no canto superior direito.
- Troque entre as abas:
| Aba | O que mostra |
|---|---|
| Revisões passadas | Os resultados das revisões anteriores da pessoa aos quais você tem acesso, com o tipo de revisão e a data de envio |
| Cursos passados | Cursos de treinamento que a pessoa completou (necessita de Treinamentos; caso contrário, uma mensagem de atualização aparece) |
| Metas | As metas da pessoa com progresso e status. Clique na seta para expandir os resultados-chave. "Sem metas" se nenhuma estiver atribuída. |
| Feedbacks passados | Feedback que a pessoa recebeu e que você está autorizado a ver |

Obtenha ajuda de escrita da IA
Se você tem a permissão Usar One, respostas de texto e comentários de avaliação mostram Melhorar, que pode reescrever, traduzir, encurtar ou corrigir a gramática do que você escreveu, e um botão de ditado. Você sempre aceita ou rejeita o resultado. Veja os recursos de IA em Desempenho: insights, competências sugeridas e ajuda na escrita.
Regras e comportamento
- Se uma pergunta obrigatória estiver vazia, então Enviar mostra "Complete todos os campos obrigatórios para continuar" e marca a pergunta como "Campo obrigatório ausente".
- Se você é um gerente em uma revisão de Pesos personalizados e a pontuação em tempo real está ativada, então você vê Pontuação estimada: X / Y enquanto responde.
- Se a revisão incluir avaliação de competências, então uma seção de Avaliação de Competências lista as competências da pessoa com seu Nível esperado. Veja Competências em revisões de desempenho.
- Se você enviar uma avaliação pessoal e o acesso antecipado estiver ativado, então seu gerente será notificado.
- Se a revisão terminar antes de você enviar, então seu rascunho não é enviado e ninguém o verá como resultado.
- Se você é um avaliador adicional em uma avaliação de gerente, então você a compartilha com o avaliador: qualquer um de vocês pode preenchê-la e enviá-la. Se alguém mais a tiver aberta ao mesmo tempo, você verá "<nome> também tem esta revisão aberta". As respostas são salvas automaticamente e a última salva vence, então concordem sobre quem edita. Veja Gerenciar uma revisão ativa: participação, colegas, avaliadores e status.
- Se você é a pessoa avaliada em uma Avaliação de relatório direto, então você não a preenche. Seus relatórios diretos o fazem.
- Ver contexto mostra apenas informações que você já está autorizado a ver em outro lugar no Factorial.
Limitações
- Você não pode editar respostas após Enviar a menos que Permitir edições da revisão esteja ativado.
- Você não pode enviar após o prazo.
- Você não pode recusar ou reatribuir uma avaliação por conta própria. Peça a um administrador ou ao proprietário da revisão.
- Você não pode anexar arquivos às respostas.
Solução de problemas
- Sintoma: "Não consigo encontrar a revisão que tenho que preencher." → Causa: a revisão ainda não foi lançada ou a avaliação foi reatribuída. → Solução: verifique sua Caixa de entrada e Desempenho > Revisões; pergunte ao proprietário da revisão.
- Sintoma: "Enviar não funciona." → Causa: uma pergunta obrigatória está vazia. → Solução: procure "Campo obrigatório ausente" e responda.
- Sintoma: "A aba Metas está faltando em Ver contexto." → Causa: sua empresa não tem Metas. → Solução: pergunte ao seu administrador.
- Sintoma: "Vejo uma mensagem em vez de cursos passados." → Causa: Treinamentos não está no seu plano. → Solução: pergunte ao seu administrador.
FAQ
1. Existe um botão Salvar rascunho?
Não. As respostas são salvas automaticamente enquanto você digita.
2. Posso responder pelo meu telefone?
Sim. Abra Hub → Revisões de desempenho no aplicativo Factorial.
3. O funcionário verá o que eu escrevi?
Depende das configurações de visibilidade da revisão. Por padrão, a pessoa avaliada vê os resultados enviados após o término da revisão.
4. O que acontece depois que todos enviam?
O gerente pode iniciar um plano de ação. Veja Executar um plano de ação após uma revisão.
Pergunte One:
- "Eu tenho alguma avaliação de desempenho pendente para completar?"
- "Quantas revisões me restam na revisão anual de 2026?"
- "Mostre-me as pontuações que <nome> obteve em suas revisões anteriores."