Dependendo das necessidades de sua empresa, haverá certas edições que você precisará fazer na seção Contrato. Através deste artigo, você aprenderá como criar campos de contrato de folha de pagamento e como adicionar remunerações adicionais.
👉 Certifique-se de que criou entidades legais na sua empresa e adicionou colaboradores às mesmas antes para que consiga completar os passos necessários para editar os seus contratos.
Benefícios do uso de campos personalizados por contrato
Os campos personalizados possibilitam toda a flexibilidade necessária para coletar todos os dados de seus funcionários:
- Se adaptam às suas necessidades: Você pode criar quantos forem necessários e preencher o tipo de dados que você precisar: texto, dados, listas, etc.
- Adaptar a cada entidade legal: Se você tem entidades legais diferentes, você pode definir campos diferentes para cada uma delas.
- Garantir as permissões que você precisar: Você pode administrar quem e como cada uma das permissões está organizada.
Como posso personalizar contratos de folhas de pagamentos?
- Acesse a seção Empresa
- Selecione a entidade legal onde deseja fazer os ajustes
- Clique na aba Contratos
1️⃣ Campos de Contratos de Folhas de Pagamentos
Aqui você vai encontrar todos os campos de contrato de pagamento, no caso de precisar editá-los, clique em ⚙ e editar.
2️⃣ Campos Personalizados de Contratos
Você pode criar novos campos personalizados de contratos em:
- Clicar em adicionar campos personalizados
- Adicionar um título e selecionar o tipo de campo
- Finalmente, selecionar criar campo personalizado
💡 Uma vez que o campo personalizado de contrato for adicionado, ao acessar a aba de contratos do colaborador você irá encontrá-los.
3️⃣ Remuneração Adicional
Aqui você pode encontrar todas as opções padrões de remuneração adicional. Você pode adicionar mais em:
- Clique em ⚙
- Selecione editar
- Selecione +Adicionar uma opção
- Clique em Enviar
💡 Uma vez que a remuneração adicional for criada, você a verá refletida automaticamente na funcionalidade folha de pagamentos para que possa selecionar a mesma em qualquer período.
Em Colaboradores>Contratos você pode inserir uma remuneração adicional aos seus funcionários. Basta clicar no botão "Adicionar remuneração" e preencher os campos.
Em Recorrência você pode escolher a frequência dessa remuneração adicional, e em "Tipo" você pode optar por:
- Indefinido: Utilizado nos casos em que os funcionários têm uma remuneração adicional ou comissão a cada X meses, mas não é possível calcular o valor anteriormente.
- Fixo: Valor exato
- Até: Remuneração adicional com um valor máximo, utilizado quando há o cumprimento de metas, por exemplo.