Permissões de benefícios

Entenda as permissões essenciais necessárias para acessar benefícios e como gerenciá-las de forma eficaz para obter o máximo proveito.

SUMÁRIO

Como configurar suas permissões de benefícios permissões de benefícios

As permissões de benefícios controlam quem pode acessar, gerenciar e atualizar os benefícios dos funcionários dentro da plataforma. Elas garantem que informações confidenciais — como planos de saúde, auxílios ou vantagens — sejam tratadas com segurança e somente por funções autorizadas.

Ao atribuir permissões de benefícios, as organizações podem manter registros precisos, simplificar a administração de benefícios e proteger a privacidade dos funcionários.

Para que as permissões de benefícios se apliquem, os funcionários devem ser atribuídos ao grupo de permissões correspondente.

Como configurar suas permissões de benefícios

Na barra lateral, acesse Configurações.
Clique em Permissões
Selecione a seção Benefícios
Ativar ou desativar as permissões
Clique em Salvar alterações.

Algumas permissões permitem que você escolha o escopo específico de uma permissão : decidindo em quem um usuário tem permissão para executar a ação .

Para uso próprio: Somente em seu próprio perfil/dados.
Para subordinados diretos e indiretos: Sobre os funcionários que se reportam a eles, direta ou indiretamente, por meio de uma hierarquia.
Para pessoas que fazem parte das equipes que lideram: Apenas para membros das equipes que gerenciam.
Para pessoas jurídicas: Qualquer pessoa em seu departamento, filial ou empresa.
Para toda a empresa: Abrange todos os funcionários da organização.