Die Zuweisung spezifischer Aufgaben an Mitarbeiter hat mehrere Vorteile, darunter:

• Sicherstellen, dass alle notwendigen Arbeiten effizient und effektiv erledigt werden
• Bereitstellung klarer Anweisungen für die Mitarbeiter
• Ermöglicht eine bessere Verfolgung des Fortschritts

So fügen Sie Aufgaben aus einem Mitarbeiterprofil hinzu

1. Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu „Mitarbeiter“ .
2. Gehen Sie zu dem betreffenden Mitarbeiter
3. Gehen Sie zu Aufgaben
4. Klicken Sie oben rechts auf „Aufgabe erstellen “.
5. Geben Sie den Aufgabennamen und die Aufgabenbeschreibung ein
6. Wählt die Personen aus, denen die Aufgabe zugewiesen werden soll
7. Markieren Sie die Option Obligatorische Aufgabe für alle Beauftragten, wenn die Aufgabe obligatorisch sein soll
8. Definieren Sie ein Fälligkeitsdatum
9. Laden Sie bei Bedarf Dokumente hoch
10. Klicken Sie auf Bestätigen

So fügen Sie Aufgaben über die Aufgabenfunktion hinzu

1. Gehen Sie in Ihrer Seitenleiste zu Aufgaben
2. Klicken Sie auf Aufgabe hinzufügen
3. Geben Sie den Aufgabennamen und die Aufgabenbeschreibung ein
4. Wählt die Personen aus, denen die Aufgabe zugewiesen werden soll
5. Markieren Sie die Option Obligatorische Aufgabe für alle Beauftragten, wenn die Aufgabe obligatorisch sein soll
6. Definieren Sie ein Fälligkeitsdatum
7. Laden Sie bei Bedarf Dokumente hoch
8. Klicken Sie auf Bestätigen