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Solución de problemas y buenas prácticas para llamadas de IA

Descubre técnicas esenciales de solución de problemas y mejores prácticas para optimizar el rendimiento de las llamadas de IA y la experiencia del usuario.

Resolución de problemas

Síntoma Qué verificar
La llamada no se activa La llamada de IA se añade a la etapa, el/la candidato/a está en la etapa correcta y existe un número de teléfono.
El/la candidato/a no responde Horas de llamada permitidas y Reintentos sin respuesta en la pestaña del Agente de IA.
La llamada termina demasiado pronto Tus hechos requeridos (de exclusión) y el interruptor de parada temprana en Configuraciones de llamada.
La evaluación no coincide con tus criterios Competencias, Hechos clave y Señales en el Contexto del rol.
Nadie avanza a la siguiente etapa Baja la etiqueta de coincidencia mínima o verifica si los requisitos son demasiado exigentes.
Demasiados/as candidatos/as avanzan Aumenta la etiqueta de coincidencia mínima o haz que los criterios requeridos sean más específicos.

 

Lista de verificación de lanzamiento

  1. Contexto del rol abierto desde Configuraciones de trabajo.
  2. Competencias añadidas con Título, Descripción y relevancia.
  3. Hechos clave verificables añadidos con una Condición.
  4. Señales positivas y negativas revisadas.
  5. Nueva etapa lista como la etapa de entrada.
  6. Etapa de entrevista creada como la siguiente etapa.
  7. Llamada de IA añadida a la primera etapa.
  8. Cosas a validar tienen al menos una categoría activa.
  9. Configuraciones de llamada revisadas y prueba de ejecución escuchada.
  10. Movimiento de IA habilitado con un umbral inicial.

 

Privacidad y buen uso

  • La IA asiste, nunca decide sola. La revisión humana siempre permanece.
  • Sé transparente con los/as candidatos/as: explica que habrá una llamada de selección.
  • No uses criterios prohibidos: evita información sensible o discriminatoria.
  • Los datos de los/as candidatos/as se utilizan solo para evaluar ese rol específico.

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